又到七月,,,,每年党务工作者最忙碌的时节,,,纳新、、转正、、、总结、、、、规划,,,各项党建工作密集开展,,,企业精神文明建设进入丰收阶段。。。。在公司“十三五”规划开局的关键时期,,,党委书记杨才斌所作的七一大会报告,,为我们指明了方向。。作为党务工作者,,,如何以报告指引前进方向,,,将理论变成具体措施,,,是我们必须面对的问题。。。就个人体会而言,,,我们要做的,,,,就是从心开始:不忘初心、、工作用心、、充满信心。。。
不忘初心,,,,就是带着承诺去奋斗。。习近平总书记在七一讲话中多次强调“不忘初心,,继续前进”。。。。我们要牢记入党誓词,,,,举起右手许下的庄严承诺,,字字如铁,,掷地有声。。我们要牢记党员身份,,,不懈怠不埋怨,,,,明确自己在企业发展中的先锋位置,,从内心愿意主动发挥模范带头作用,,,引领员工一起同行。。我们更要牢记入司初衷,,,用行动实现梦想。。初入洋丰,,,,我希望自己成为一名合格的管理者,,在更高更大的平台上贡献青春和力量。。。后来的工作中,,,,我一直不曾忘却这个信念,,,一直朝着更职业的方向不断努力。。。。党务工作者,,,,既是普通党员,,又是党建措施的执行者,,更是企业文化的诠释者,,唯有坚持信仰,,,才能不断进步。。。不忘初心,,是对梦想的默默坚持。。。。不忘初心,,,,是继续奋斗的必要前提。。。。
工作用心,,,,就是带着创新去实践。。今年,,面对内外经济形势下行的压力,,,为了更好地服务生产经营,,,,公司党委转变作风,,早部署、、、、早行动、、勤督办、、、、求实效,,,对党建工作要求更严、、标准更高。。在这样的现实要求下,,,,当前党建工作暴露出很多问题。。。。七一报告指出了当前存在的三个主要问题,,仔细分析,,,,其根源就是:思想观念陈旧,,,,工作能力不足,,,,不能与时俱进。。。。面对这些问题,,,我们只有用心工作,,,才能彻底解决。。。。首先是转变思想观念,,,,以更加开放、、、、务实、、创新的思维,,坚持不断学习、、、终身学习,,,让自己成为行家里手,,能胜任各项工作。。其次是坚持服务生产,,关注最新动态,,,,面对公司转型升级、、产品创新、、营销创新、、、精细化管理、、人才储备、、、新基地建设等重点内容,,党务工作者不能置身事外,,而要主动深入了解。。。党建工作不能游离于生产之外闭门造车,,,,而要紧紧围绕公司当前最核心、、、最热点的内容,,,摒弃陈旧思想,,,,认清改革方向,,把握工作重点,,,,创新服务措施。。。工作用心,,不仅要埋头苦干,,,,更要抬头看路。。。不仅要爱岗敬业,,,更要勤学多思。。。
充满信心,,就是带着底气去作为。。在年初的党建工作会上,,党委书记杨才斌就提出:面对2016年的严峻形势,,党建工作被列为公司四大重点板块之一,,,地位举足轻重,,,务必要抓出成绩,,,抓出实效。。。正所谓,,,,有为才有位。。。。党建工作的底气,,,来源于我们不断努力所做的实事,,,,来源于全体职工的殷切期待,,来源于党建工作对公司发展的有力保障。。。。回首上半年工作,,,,我们可以深切感受到,,,公司党委思路清晰,,指导有力,,,,作风扎实,,,,督办到位,,,,快速准确地解决了很多实际问题,,党建工作整体水平得到明显提升。。。下半年,,,按照七一讲话提出的四大要求,,,我们要在建强班子、、、建硬队伍、、凝聚人心、、、、搞好保障方面下功夫,,,对照年初目标责任考评细则,,,落实完善各项措施,,化虚为实,,,,求真务实,,,,以更加自信的姿态,,,扎实抓好各项工作。。在公司“转型”“创新”两杆大旗的指引下,,,,在上半年夯实基础的前提下,,下半年,,,,全体党务工作者必定会有更大的作为,,,一定会给公司交上一份满意的答卷。。。。